Цитата
Единственный момент при этом - профзаболевание установлено после прекращения трудового договора. Могут ли органы МСЭ ТОЛЬКО НА ЭТОМ ОСНОВАНИИ отказать в установлении СУТ?
На этот вопрос я вам уже отвечал, повторю (если не поняли с первого раза): "Предоставленной информации недостаточно для однозначного ответа на поставленный вопрос (зависит от конкретной ситуации)."
